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****点击查看外聘常年法律顾问服务单位比选公告
我公司决定通过公开比选方式,选择****点击查看外聘常年法律顾问服务单位。现将相关事宜公告如下:
一、项目概况
(一)服务内容
向****点击查看提供常年法律顾问服务。
(二)服务期限:3年
二、参选人资格要求
(一)应****点击查看事务所,****点击查看事务所执业许可证,并通过司法行政主管部门的年检。
(二)参选单位须在**市设有常驻服务机构。
(三)参选单位组建的项目组负责人律师执业必须超过10年。
(四)参选单位最近3年未被司法行政部****点击查看协会的行业处分。
(五)参选人提供2个及以上类似项目业绩(以合同复印件为准,现场核查合同原件)。
(六)通过“信用中国”网站(www.****点击查看.cn)对参选单位进行查询,参选单位未被列入失信被执行人。
(七)单位法定代表人为同一人或者存在控股、管理关系的不同企业,不得同时参加本项目比选。
(八)本项目不接受联合体参选,不接受以个人名义投标。
三、有关证明文件
参选单位必须出具下列证明文件,并加盖公章:
****点击查看事务所执业许可证复印件。
(二)如参选单位代表人不是法人,代表人须持有法定代表人签字盖章的《法定代表人授权书》原件(格式见附件)。
(三)参选代表人身份证复印件。
(四)报价函(报价函格式见附件)。
(五)项目组负责人(所有)律师执业证书复印件。
(六)代理本案律师团队同类项目业绩(服务合同复印件)。
(七)信用中国查询记录。
(八)常年法律顾问服务方案。
四、比选须知
(一)适用范围
本比选文件仅适用于本次****点击查看外聘常年法律顾问服务单位比选。
****点击查看委员会组成
由****点击查看****点击查看小组****点击查看小组成员组成。
(三)递交参选文件截止时间和评选开始时间
2025年4月28日上午10:00。
(四)递交参选文件和开标地点
****点击查看****点击查看处理厂三期办公楼2楼会议室
技术联系人:吴先生 联系电话:139****点击查看3213
商务联系人:吴女士 联系电话:180****点击查看4560
(五)有关要求
1.参选文件必须按要求用中文编写,所有报价及参选文件中所提的币种均为人民币,否则报价无效。
2.参选单位应仔细阅读此比选文件的所有内容,并按照比选须知的要求提供参选文件并保证所提供资料的真实性和有效性,一经发现有虚假行为,将取消其参选资格,并自行承担相应的法律责任。凡参选文件不符合比选文件要求的,视为无效参选。
(六)参选控制价上限与报价有效期
本次参选报价上限为50000.00元/年,报价有效期为自参选文件递交之日起30个日历天。
(七)参选文件规范
1.参选单位应按照比选文件的要求(格式模板见附件)准备参选文件一式两份,其中正本一份、副本一份,封面上标注“正本”“副本”字样。
2.参选文件必须采用A4纸打印,墨迹清晰,无涂抹,外观整洁,大标题采用二号字,小标题及正文采用三号字。
3.参选文件均需装订成册并胶装,由参选单位的法定代表人或其授权委托代理人签字并盖单位公章和骑缝章。
4.委托授权代理人必须将法定代表人签字并盖章后的“法定代表人授权书”附在参选文件中。
(八)参选文件的密封和递交
1.参选人应将其参选文件进行密封,在封面及密封袋上注明参选项目名称和参选人的名称、地址,并加盖单位公章和密封章。
2.如果参选文件未按上述要求进行密封和标注,将视为无效参选文件。
3.各参选单位代表必须在规定时间内递交参选文件至规定地点,否则视为无效参选。
(九)比选办法:综合评分法(评分办法详见附件2)。
六、比选程序
(一)主持人宣布比选会议开始并签到。
(二)现场抽取监督人员及评审人员。
(三)介绍比选项目情况并宣读参选单位名单。
(四)宣读比选纪律和注意事项。
(五)递交参选文件。
(六)评审人员按照比选办法、比选文件开始评选。
(七)评审人员推荐排名前三名的中选候选人。
七、比选纪律和注意事项
****点击查看委员会在评选过程中必须全程保密,任何人不得以任何形式透露给参选单位或与参选单位有关的单位或个人。
(二)在比选过程中参选****点击查看委员会要求就有关问题进行澄清或说明。
(三)各参选单位的商业秘密,评审委员会成员应予以保密,不得泄露给其他参选单位。
****点击查看委员会可根据需要对参选单位进行实地考察。
(五)特别说明:本次比选不设任何参选补偿,由此发生的所有费用均由参选单位自行承担,比选单位按照最终中选人报价支付费用。
八、合同签订
中选单位应在中选通知书下发之日起5个工作日内完成合同签订,合同签订履约期限为1年,合同到期后****点击查看公司通过考核的方式决定是否续签,服务期限最多为3年。由于中选单位的原因造成逾期未签订合同的视为中选单位自动放弃中选,我单位有权按照中选候选人排名顺序顺延中选单位。
附件1:参选文件格式.docx
附件2:评分办法.doc
****点击查看
2025年4月23日