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各潜在投标人：
本项目5月22日发布的澄清公告内容以本次发布的澄清公告为准。
（一）现对潜在投标人提出的问题作出回答：
问题1：招标文件第147页“（二）、投标函附录”表格中序号8、9、13、14项要求投标人填写“承包人工期延误赔偿费、承包人工期延误赔偿费限额、质量保证金扣留的百分比、质量保证金的限额”约定内容，但本项目招标文件未提供以上信息，请招标人提供本项目“承包人工期延误赔偿费、承包人工期延误赔偿费限额、质量保证金扣留的百分比、质量保证金的限额”具体信息。
答复1：具体信息由中标人和招标人在签订合同之**行协商。
问题2：招标文件第183页，技术方案（暗标）制作要求：“1、技术方案统一采用仿宋字体，除图纸内、表格内、框图内文字、数字采用仿宋字体（字的大小不作要求）外，其它文字、数字均采用 4 号仿宋字体，全套投标技术方案文件不得存在空白页，绘图部分不得设图签”。 招标资料提供的技术资料（第二册 图纸-初设）为加密PDF版本，图纸中字体并非为仿宋字体，如按以上暗标编制要求，暗标技术方案文件的仿宋字体处理的工作强度和难度都非常大，不利于技术方案文件的制作。为更好的编制技术方案文件，建议技术方案中图纸图片字体和字号不做要求。请提供初步设计中可编辑的CAD图纸。
答复2：本项目对技术方案中图纸的字体和字号大小不做要求。
问题3：项目总承包负责人是否可以兼任施工负责人或设计负责人
答复：①可以兼任。招标文件评审因素中“企业资信及履约能力-（3）设计负责人或施工负责人业绩（10～20 分）本项计10分-（1）设计负责人业绩考核期限 1826 天每承接过 1 个类似工程的得 10 分，最多得 10 分；
（2）施工负责人业绩考核期限 1826 天每承接过 1 个类似设计的得 10 分，最多得 10 分；
注：设计负责人或施工负责人，如为项目经理兼任，则仅对另一位计分。
本项最多得10分”明确说明了可以兼任。
②本项目原招标文件第一章招标公告第3.3条款及第二章投标人须知1.4.1投标人资质条件、能力和信誉4、工程总承包项目经理的资格要求：□拟任工程总承包项目经理（项目总负责人）与拟任设计负责人或拟任施工负责人可以为同一人，但必须满足相应的资格要求。□拟任工程总承包项目经理（项目总负责人）在本项目不得兼任其他职务。
现更正为：√拟任工程总承包项目经理（项目总负责人）与拟任设计负责人或拟任施工负责人可以为同一人，但必须满足相应的资格要求。□拟任工程总承包项目经理（项目总负责人）在本项目不得兼任其他职务。
本公告作为招标文件组成部分，与招标文件具有同等法律效力。若本公告与招标文件、招标公告有不一致之处，应以本公告为准。请各投标人自行关注，恕不另行通知，如有遗漏招标人概不负责。
招 标 人： ****点击查看
地 址： **县境内
联 系 人： 鲁俊江
电 话： 151****点击查看7669
招标代理机构：****点击查看
地 址： **市**区**路88号大鸿杰座
联 系 人： 赵云飞、周正刚、杨韬
电 话： 159****点击查看0938、189****点击查看8350
招标行政监督部门：湘西****点击查看生态环境局**分局
2025年5月23日
基本情况
上次中标企业: 中煤****公司
潜在竞争对手: 共
3
个, 其中与甲方合作关系紧密的
0 家
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